Rejoignez l’une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir !

Le groupe Eureka Education regroupe plus de 20 écoles en France et en Suisse réparties sur plus de 130 campus. Notre objectif est de permettre à chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en phase avec les besoins de notre société.

L’IFA Business School propose des formations (en initial ou en alternance) sur Metz depuis 1986, de niveau BAC, BAC +2, BAC +3 et jusqu’à BAC +5.

L’école propose des formations professionnelles dans les domaines du tertiaire : commerce, marketing, management, communication, ressources humaines, gestion, comptabilité, banque, finance et informatique. Les formations de l’IFA donnent accès à des titres reconnus par l’Etat ou des diplômes de l’Education Nationale.

Dans le cadre de son développement, l'IFA recherche un / une Coordinateur(-rice) Pédagogique pour son campus de Metz.

Ce poste est à pourvoir en CDI avec un démarrage dès que possible.

A ce titre, vous assurez la coordination pédagogique et le suivi administratif des formations, en lien avec les formateurs, les apprenants et la direction, afin de garantir une expérience pédagogique de qualité, conforme aux objectifs et aux référentiels de l’école.

MISSION PRINCIPALE

Préparation des actions et des parcours de formation

• Prendre connaissance et analyser les référentiels des formations, notamment celles menant à un titre professionnel et/ou diplôme de l’éducation nationale

• Participer à l’élaboration et à l’actualisation des programmes de formation pour chaque parcours.

• Planifier les actions de formation : saisie des référentiels et des parcours dans l’ERP, élaboration des calendriers pédagogiques, organisation des sessions de formation.

Coordination des formateurs

• Identifier, sourcer et accompagner les formateurs dans leurs interventions (méthodes pédagogiques, supports de cours).

• Accompagner le responsable formation dans le processus de recrutement des intervenants.

• Collecter et suivre les éléments contractuels et administratifs des intervenants (dossiers, contrats CDDU, prestations en honoraires, etc.).

• Assurer le suivi et la remontée d’informations concernant les présences et absences des formateurs auprès du service RH.

• Gérer les absences des formateurs et organiser les éventuels remplacements.

• Assurer le suivi des évaluations pédagogiques : collecte des grilles, saisie des notes et gestion des relevés.

• Suivre la satisfaction des apprenants via les enquêtes modulaires et contribuer à l’amélioration continue des formations.

Suivi des apprenants

• Organiser les points de régulation pédagogiques avec les apprenants et le/la Responsable Formation

• Planifier et réaliser des entretiens individuels afin d’accompagner les apprenants dans leur parcours et leur orientation professionnelle.

• Participer à l’organisation des conseils de classe, sessions de rattrapage et commissions pédagogiques.

• Traiter les réclamations des apprenants (niveau 1) et assurer leur suivi.

• Organiser les sessions d’examens et coordonner leur bon déroulement avec le/la Responsable Formation

Participation à la vie de l’école

• Contribuer à l’organisation et à l’animation des événements pédagogiques et institutionnels : rentrées, conférences, projets étudiants, cérémonies de remise de diplômes, événements internes.
  

CE QUE NOUS PROPOSONS

• Temps de travail : 35H

• Type de contrat : CDI

• Rémunération fixe annuelle : 28K€

• Rémunération variable

Le Groupe Eureka Education accorde la même considération à toutes les candidatures.